Markus Schwan, Geschäftsführer,
MAPEKO Feuer GmbH & Co. KG
Kampagnen-
management
Für perfekte Sichtbarkeit
und mehr Bewerbungen
Ohne weitere Kosten
Platz 1
Ritter von Gral
Platz 1 unter den TOP 10 Unternehmen Deutschlands im Bereich Schweißer. Mit 10,52 % Marktanteil ganz vorn.
Quelle: indeed Hiring Insights Stand: September 2024

Je höher die Prozentzahl, desto größer ist der Marktanteil des Unternehmens. Mit einem erhöhten Marktanteil verbessern sich auch Faktoren wie Reichweite, Bewerberqualität und vieles mehr.
Wer heute Mitarbeiter sucht, konkurriert mit vielen Arbeitgebern. Gleichzeitig gab es nie so viele Jobsuchende wie heute. Umso wichtiger ist es, dass Ihre Stellenanzeigen im Zuge des Fachkräftemangels gefunden werden. Machen Sie Fachkräfte auf sich aufmerksam und gewinnen Sie den Kampf um die besten Köpfe! Die lokale und regionale Sichtbarkeit auf Plattformen wie indeed.com ist entscheidend, um potenzielle Kandidaten anzuziehen.
Ritter von Gral bietet einen kostenlosen Ergebnis-Boost für Stellenanzeigen, was die Reichweite erhöht und die Chancen auf erfolgreiche Rekrutierung steigert. Insgesamt ist eine gute Sichtbarkeit ein kosteneffektiver Weg, um in der Schlacht um Bewerber erfolgreich zu sein.
Indeed funktioniert ähnlich wie eine Suchmaschine – nur für Jobs!
Für Unternehmen ist es sehr wichtig, auf Indeed sichtbar zu sein, um qualitative Bewerbungen zu generieren. Das funktioniert am besten über Kampagnen, die eine hohe Reichweite erzielen. Die Reichweite drückt sich unter anderem in Marktanteilen aus. Je höher der Marktanteil, desto besser die Reichweite.
Wir geben jeder Stellenanzeige den nötigen Push, um sie unter die Top-5 dieses Rankings zu bringen. So landet jede Stellenanzeige direkt beim Interessenten und generiert passiv Bewerbungen von A-Kandidaten.
Ritter von Gral

-Rankings
verschiedener Branchen
Quelle: indeed Hiring Insights Stand: September 2024

Maximale Sichtbarkeit
Maximale Bewerberzahl
Bündeln Sie Ihr Recruiting auf

, dem Marktführer der Jobportale!
Indeed.com ist nicht nur eine Jobbörse – es ist unsere Leidenschaft und Expertise. Als spezialisierte Recruiting-Agentur konzentrieren wir uns vollständig auf diese Plattform, die durch TV- und Radiowerbung weitreichende Markenpräsenz genießt. Überlassen Sie uns die Optimierung, Verschlagwortung und das Kampagnen-Management Ihrer Anzeigen.
Wir nehmen Ihnen die lästigen administrativen Aufgaben ab, einschließlich automatischer Veröffentlichung, intelligenter Stellentitelauswahl und KI-gestützter Standortabdeckung. Als Ihr Erfolgspartner im Recruiting helfen wir Ihnen dabei, das volle Potenzial von Indeed auszuschöpfen – und das ohne Zusatzkosten.
Inklusivleistungen
Professionelles Budget- und Kampagnenmanagement
Individueller Veröffentlichungsprozess – ohne Mehraufwand für Ihre Personalabteilung
Ausspielung aller Jobs auf Indeed, Glassdoor und (optional) Partnernetzwerken
Automatische Stellen-Neu-Schaltung alle 30 Tage
Bereitstellung der Hiring Insights (via Indeed)
Individuelle Rechnungsstellung nach KSt./Filialen etc.
Monatliche Zahlung (nachläufig) ODER jährliche Vorauszahlung auf Wunsch
Persönlicher Kampagnenmanager inkl. Support Hotline
Kostenfreie Unterstützung bei der Anwendung weiterer Indeed-Produkte (Employer Branding Hub, Indeed Smart Sourcing, Hiring Events, Employer Branding Ads)
- Bronze
- Silber
- Gold
- Diamant
Kostenloser Pilotzeitraum
1-3 Monate
Handling Fee
9-15% des Monatsbudgets
7-14% des Monatsbudgets
Service Level Bronze
Bis 15.000 € Monatsbudget | max. 25 Jobs
Geotargeting & Multiposting
Datenbasiertes Geotargeting und strategisches Multiposting
Meetings
Monatlich 1 Meeting Slot
Reaktionszeiten
Bis zu 3 Werktage
Zahlungsziel
14 Tage
Rabatte
–
Kostenloser Pilotzeitraum
1-3 Monate
Handling Fee
7-13% des Monatsbudgets
5-12% des Monatsbudgets
Service Level Silver
Ab 15.000 € Monatsbudget | max. 50 Jobs
Geotargeting & Multiposting
Datenbasiertes Geotargeting und strategisches Multiposting
Meetings
Monatlich 1 Meeting Slot
Reaktionszeiten
1-2 Werktage
Zahlungsziel
14 Tage
Rabatte
Individuelle Rabatte
Kostenloser Pilotzeitraum
1-3 Monate
Handling Fee
5-11% des Monatsbudgets
4-10% des Monatsbudgets
Service Level Gold
Ab 50.000 € Monatsbudget | Jobanzahl egal
Geotargeting & Multiposting
Datenbasiertes Geotargeting und strategisches Multiposting
Meetings
Monatlich 2 Meeting Slots
Reaktionszeiten
1 Werktag
Zahlungsziel
Bis 30 Tage
Rabatte
Individuelle Rabatte
Kostenloser Pilotzeitraum
1-3 Monate
Handling Fee
4-9% des Monatsbudgets
3-8% des Monatsbudgets
Service Level Diamant
Geotargeting & Multiposting
Datenbasiertes Geotargeting und strategisches Multiposting
Meetings
nach Kundenwunsch, dauerhafte Verfügbarkeit an Werktagen
Reaktionszeiten
Priorisierte Bearbeitung aller Anfragen
Zahlungsziel
Bis 30 Tage
Rabatte
Individuelle Rabatte
Add-ons
Inhalt
Pricing
Bewerbermanagementsystem
Bereitstellung und Administration unseres Bewerbermanagementsystems (Recruitee)
EBH-/EBA-Betreuung
Ein Onboarding-Meeting, Inhalte und Bilder werden mit Ihnen abgestimmt und durch Sie geliefert, Content-Hinterlegung, zwei Feedbackschleifen und Veröffentlichung
Initiale Aufsetzung kostenfrei
Weitere Anpassungen nach Stundensatz
So funktioniert's

So funktioniert's
1
Onboarding
Sie lernen Ihren persönlichen Digital Campaign Manager kennen und besprechen alles Wichtige zur operativen Zusammenarbeit. Dabei beraten wir Sie über die bestmögliche Verwendung Ihres Budgets, priorisieren gemeinsam die Stellenanzahl innerhalb der Kampagne und klären den Umgang mit den Bewerberdaten.


2
Stellenanzeigen
Sie kommunizieren uns die für die Kampagne priorisierten Stellenzeigen.

3
Optimierung
Ihre Stellenanzeigen werden individuell bearbeitet – hier geht es vor allem um die Optimierung des Titels und Inhalts. Dazu integrieren wir anhand von Markt- und Zielgruppenanalysen datenbasiertes Geotargeting und strategisches Multiposting. Bei allen plattformgerechten Anpassungen stehen wir transparent mit Ihnen im Austausch.

4
Indeed
Die optimierten Kampagnen werden über unsere Schnittstelle Gatekeeper in Ihrem Namen auf Indeed veröffentlicht.

5
Kandidaten
Die passenden Bewerber finden Ihren Stellen und bewerben sich bei Ihnen über Indeed.
6
Bewerberdaten
Gatekeeper
Gatekeeper Advanced
Gatekeeper Advanced
Wir empfehlen über unsere Schnittstelle Gatekeeper Advanced Ihre Bewerber direkt in Ihr Bewerbermanagementsystem auszuleiten, sodass Ihre Bewerber nahtlos in Ihr System integriert werden und dort einfach aufzufinden sind.
7
Zusammenarbeit
Wir planen regelmäßige Termine zur Auswertung und Optimierung Ihrer Kampagnen.
we love it too
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